Menentukan karyawan cocok atau tidak

Matt Mullenweg, pembuat CMS Wordpress dan juga founder Automattic, menuliskan di blog cara mereka menentukan apakah karyawan yang akan bekerja cocok atau tidak dengan memberikan pekerjaan yang akan dikerjakan nanti. Matt merasa, sekedar interview atau tes-test lainnya yang tidak berhubungan langsung dengan kerjaan asli perlu dipertimbangkan lagi, karena pada akhirnya karyawan ini akan mengerjakan tugasnya. Orang ini akan digaji semasa "trial" mencoba bekerja dan akan dinilai berdasarkan hasil yang dia capai. Sumber: Tips dari Matt Mullenweg untuk hiring
avatar hilmanski

Ditulis oleh @hilmanski

"luaskan ilmu & luaskan manfaat"